其实待产假跟产假两者之间是不一样的,是不等同的,不过对于待产假国家法律法规也没有明确规定要求,可以结合孕妇自身身体状况来判定。所谓待产假就是说女人距离生育孩子时间越来越接近,可能随时会生育的情况就被称为待产假,不过待产在产假时间有限,如果女人怀孕时间达到7个月以上,那可以向单位进行申请,这期间一直到生育孩子之前就被称为待产假。

新产假158天是怎么算的?

产假158天包括节假日。女职工生育享受98天产假，其中产前可以休假15天;难产的，增加产假15天;生育多胞胎的，每多生育1个婴儿，增加产假15天。产假158天包括节假日。因为产假的天数计算的自然日，并不是工作日，所以，自然包括节假日。

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